Validation des Acquis de l'Expérience

L'Etat prévoit pour le CPF un reste à charge de 100 euros pour le bénéficiaire sur le coût de la formation. Après le principe fixé par l’Etat, les contours du dispositif restent à définir et à confirmer.

Dispositif d'action de formation professionnelle encadré par la loi, la Validation des Acquis de l'Expérience -Vae- permet de transformer son expérience professionnelle -et/ou bénévole- en diplôme.

La Vae s'adresse à toute personne quels que soient :

.  Son âge

.  Sa nationalité

.  Son statut

.  Son niveau de formation

qui justifie d' au moins 1 an d'expérience  (soit 1607 heures) en rapport avec la certification visée et  maîtrisant la communication écrite et orale.

L'utilisation des nouvelles technologies (ordinateur, logiciels de traitement de texte et de présentation, courriel) est recommandée.

La connaissance d'une langue vivante étrangère (voire deux) peut être demandée par l'organisme certificateur.

Cette certification doit être inscrite au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).

La validation est non automatique.

L'accompagnement individuel et personnalisé proposé par votre consultante, se déroule sur une durée de 24 heures réparties sur 12 séances de 2 heures en moyenne. En présentiel et/ou à distance synchrone.

Selon votre situation et votre avancée dans la démarche, votre consultante vous orientera vers des accompagnements modulables en heure.

La fréquence des rendez-vous varie selon vos besoins sur une période de 9 à 12 mois en moyenne. 

Les séances sont individuelles et tutorées sous la conduite de la consultante tenue au secret professionnel. 

Elle est garante de la confidentialité des informations que vous lui communiquerez.

5 étapes chronologiques rythment votre démarche.

◼ Etape 1 - Cibler le diplôme  

 .  Analyser votre parcours professionnel et/ou extraprofessionnel 

 .  Cibler la certification au regard de votre expérience

 .  Exploiter le référentiel de la certification visée et son architecture

 .  Expliciter vos activités professionnelles en lien avec la certification visée 

 .  Prendre contact avec l'organisme certificateur

◼ Etape 2 - Constituer le Livret de Recevabilité 

.  Elaborer un cv détaillé par compétence et une lettre de motivation si demandés par le certificateur 

.  S'approprier le livret de recevabilité et le référentiel du diplôme

.  Formaliser ledit livret 

◼ Etape 3 - Aider à la verbalisation de l'expérience et à la formalisation du Livret de Preuves  

.  Bâtir un rétroplanning en fonction de la date de remise du Livret de Preuves, du passage devant le jury

.  Faire expliciter vos activités professionnelles et/ou extraprofessionnelles 

.  Guider votre écriture pour être au plus proche du référentiel et des attentes du jury 

.  Relire et annoter au fur et à mesure votre production rédactionnelle

◼ Etape 4 - Préparer au passage devant le jury  

.  Expliquer le déroulement du passage devant le jury et ses attentes 

.  Présenter le type de questions posées par le jury

.  Vous aider à élaborer une présentation synthétique et structurée

.  Organiser une simulation d'entretien 

◼ Etape 5 - Assurer le suivi post-VAE  

.  Accueillir la décision du jury quel que soit le niveau de validation : totale, partielle ou aucune validation

.  Élaborer avec vous des pistes d'acquisition d'expérience complémentaire en cas de validation partielle 

.  Prendre un rendez-vous pour votre entretien de suivi à 6 mois

Selon votre statut, les modalités de mise en œuvre diffèrent.

◼ Salarié  

.  A  l'initiative de votre employeur sur le plan de développement des compétences avec votre accord ou à votre initiative avec l'accord de celui-ci. Une convention tripartite sera établie.

.  A votre initiative sur le compte personnel de formation, l'acceptation des conditions générales d'utilisation vaudra contrat de formation.

◼ Non-salarié  

Un contrat de formation formalisera votre accompagnement dans le cas d'un auto-financement. Si vous souhaitez utiliser votre compte personnel de formation, l'acceptation des conditions générales d'utilisation vaudra contrat de formation.

◼ Agent public des fonctions publiques de l'état, territoriale, hospitalière  

.  A l'initiative de votre employeur avec votre accord sur le plan de formation. Une convention sera établie.

.  A votre initiative dans le cadre d'un congé qui fera l'objet d'une convention tripartite ou du compte personnel de formation. Dans ce  dernier cas,  l'acceptation des conditions générales d'utilisation vaudra contrat de formation.

◼ Demandeur d'emploi  

A votre initiative sur le compte personnel de formation et/ou sur fonds personnels, l'acceptation des conditions générales d'utilisation vaudra contrat de formation. Vous pouvez également solliciter le service public de l'emploi.

◼ Bénévole ou volontaire  

En cas d'autofinancement un contrat de formation sera établi. Si vous utilisez votre compte personnel de formation, l'acceptation des conditions générales d'utilisation vaudra contrat de formation.

Les délais d'accès sont conditionnés au mode de financement auquel vous aurez recours et aux formalités administratives nécessaires.

Votre consultante mettra tout en œuvre afin de vous apporter une réponse dans les délais les plus brefs et préparer votre accompagnement afin qu'il se déroule dans les meilleures conditions.

🖱  Financement & Liens utiles

La communication sur les modalités de financement des actions de formation professionnelle est réglementée.

Retrouvez les informations légales : 

.  www.moncompteformation.fr*

.  www.travail-emploi.gouv.fr

.  www.service-public.fr

*L'Alliance de Travail vous informe qu'un guide de connexion en vue de la création de votre identité numérique est disponible sur la Plateforme Mon Compte Formation et qu'une assistance technique peut vous accompagner par téléphone dans vos démarches.

Vous pouvez également créer votre identité numérique en Bureau de Poste avec l'aide du chargé de clientèle.

Consultez la page dédiée aux Tarifs de la prestation.